L’ACCOMPAGNEMENT DES MANAGERS

L’accompagnement des managers

Le pilotage des pratiques managériales

La principale mission du manager reste l’exécution des ambitions de l’entreprise. Toutefois, la réalisation d’un tel exploit n’est pas une chose facile. Dans ce cas, le manager doit devenir l’élément déclencheur de la transformation de l’entreprise. Il se doit d’être agile dans son management. Ceci lui permet d’assurer l’engagement des équipes. Les dispositifs d’accompagnement des managers doivent se baser sur un bon référentiel de compétences managériales. L’élaboration de ce référentiel exige 4 éléments tels que les rôles, les actes, les valeurs et les rituels liés à l’organisation.

Conseil en stratégie, organisation
et management

Pour bien réaliser le projet de l’entreprise, l’équipe se trouve obligée de suivre quelques règles. Un bon procédé managérial consiste à énoncer clairement les règles du jeu dès le début du projet. Ceci évite les mauvais imprévus.

Gestion des activités

Gestion des activités

Processus systématique consistant à tirer profit, maintenir, optimiser et supprimer les biens physiques suivant un meilleur rapport.

Gestion des fournisseurs

Gestion des fournisseurs

Démarche consistant à estimer les fournisseurs de l’entreprise et de déterminer les éléments essentiels pour l’opération.

Gestion des clients

Gestion des clients

La gestion des clients regroupe les techniques destinées à considérer les souhaits et les attentes des prospects et des clients potentiels.

Comment gérer les achats dans une entreprise ?

L’entreprise doit gérer ses achats afin de diminuer leurs prix et d’accroître au max leur retour d’investissement. www.ventoris.io est le bon partenaire pour la gestion de vos achats. De sorte que vous bénéficiez d’une sécurisation des relations avec vos prestataires.

Contrats divers en portage salarial

Le contrat de portage salarial est un document signé par le société de portage salarial et le consultant indépendant pour que celui-ci exerce des missions à titre de salarié pour les entreprises. Il est semblable aux contrats de travail classiques.

Le contrat de travail

Le contrat de travail

La convention d’adhésion

La convention d’adhésion

Le contrat de prestation

Le contrat de prestation

Coach Manager : rendre efficace votre équipe

L’ensemble des compétences obtenues par le manager pour améliorer ses employés. Une méthodologie de gestion permettant d’appliquer une forte influence sur la rigueur des employés. Un manager ayant des capacités en coaching peut changer la vision de ses employés.

Situation de crise

Tout sur la gestion de crise en entreprise

La gestion de crise dans une entreprise est la démarche d’organisation des cas d’urgence troublants. En effet, ces derniers ont de mauvais impacts sur tous les éléments d’une organisation tels que les employés et les clients.

Le recours au Management de Transition

Une solution opérationnelle permettant aux entreprises d’obtenir une expertise confirmée dans leur façon de gérer les opérations stratégiques.

Tout sur la gestion de crise en entreprise

Communication en entreprise : le plan d'actions

L’ensemble des opérations permettant de gérer la stratégie de communication d’une organisation. Les diverses actions programmées sont mises en place et sont estimées pour voir son efficacité. De cette manière, vous pouvez constater s’il répond aux ambitions de l’entreprise.

La messagerie instantanée

La messagerie instantanée

La MI favorise l’échange de messages et ce de manière instantanée. Elle permet aussi de transférer des fichiers.

Les médias sociaux

Des applications web permettant de partager tout genre de contenu dans son réseau ou en public.

Les stands professionnels

Les stands professionnels

Un stand d’exposition procure plusieurs opportunités marketing. Il améliore votre communication et attire des clients.